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Dossier: HR-Kommunikation: Erfolgreiche PR im Personalbereich
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Das eigene Unternehmen als interessanten und potenten Arbeitgeber darstellen, so lautet das Ziel von HR-Kommunikation. HR-Kommunikation wirkt dabei sowohl nach außen als auch nach innen. Dieses Dossier zeigt, worauf man dabei achten muss.
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Ein Großteil der Unternehmen verabsäumt es, sich bei den eigenen Angestellten als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und die Arbeitsatmosphäre regelmäßig zu überprüfen. Vor allem Mitarbeiterbefragungen haben sich bei der Messung des Betriebsklimas ...
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Content-Index: 17883
Letzte Aktualisierung: 29.09.2008
Experte: Lars-Peter Linke
Gute Arbeitsbedingungen, vorbildliche Ausbildung, intakte Unternehmenskultur - das ist der Stoff, aus dem Experten für Kommunikation im Bereich der Personalarbeit, oder neudeutsch HR für Human Ressource, ihre Botschaften schöpfen. HR-Kommunikation ...
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Content-Index: 2076
Letzte Aktualisierung: 16.04.2008
Über das Aufgabenspektrum und die wichtigsten Herausforderungen der HR-Kommunikation sprach Public-Relations-Experts mit Stephanie Schütte, Referentin HR-Kommunikation bei e-on Energie.
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Content-Index: 2077
Letzte Aktualisierung: 12.03.2008
Experte: Michael Kalthoff-Mahnke
Im April 2007 ist die vierte Ausgabe des von Michael Kalthoff-Mahnke und Hermann-Josef Berg herausgegebenen Jahrbuches Interne Kommunikation erschienen. In der Edition 2007 fordern die beiden renommierten Experten auf diesem Gebiet, interne ...
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Content-Index: 14942
Letzte Aktualisierung: 22.05.2007
Experte: Sabine Sturm
Wissen ist Macht. Diese schon oft zitierte Weisheit könnte auch Pate gestanden haben für „Intellectual Capital und Kommunikation“, vertritt doch das Autorentrio Brandes, Schabel und Wache die Meinung, dass sich dasjenige Unternehmen Wettbewerbsvorteile ...
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Content-Index: 3446
Letzte Aktualisierung: 14.09.2005
Experte: Susanne Westphal
Immer mehr Unternehmen entwickeln Konzepte und Abteilungen für die interne Kommunikation. Doch deren Rolle ist häufig noch unklar.
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Content-Index: 2245
Letzte Aktualisierung: 21.07.2004
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